管理咨询师考试实务(上册)试题及答案五

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管理咨询师考试实务(上册)试题及答案五 题目1:下列关于企业文化结构三个层次的关系表述正确的是:()。
  A.企业的精神层为企业的物质层和制度层提供思想基础
  B.企业的物质层是企业文化的外在表现和载体
  C.制度层约束和规范精神层和物质层的建设
  D.物质层为制度层和精神层提供物质基础
  E.企业的制度层为企业的物质层和精神层提供思想基础
  答案:(ABCD)
  解析:企业文化结构三个层次的关系:企业的精神层为企业的物质层和制度层提供思想基础,是企业文化教育的核心;制度层约束和规范精神层和物质层的建设;而企业的物质层为制度层和精神层提供物质基础,是企业文化的外在表现和载体。
  题2:企业财务管理咨询的内容中财务管理系统包括的内容有:()。
  A.内部控制制度设计
  B.企业集团财务管理
  C.财务体制优化设计
  D.财务管理子系统建设 
  E.委托理财设计及代理
  答案:(ABCD)
  解析:企业财务管理咨询的内容中的财务管理系统包括:财务管理子系统建设、企业集团财务管理、财务体制优化设计、内部控制制度设计、内部审计、会计信息系统优化及财务管理流程再造等内容。E项属于投资管理内容,包括:投资规划、委托理财设计及代理、并购重组设计及辅导等内容。
  题目3:国有企业面临的公司治理结构问题,突出地表现在以下几个方面:()。
  A.所有者代表缺位
  B.关联交易
  C.内部人控制
  D.经理人员的激励与约束失效
  E.股权过于分散
  答案:(ABCD)
  解析:国有企业面临的公司治理结构问题,突出地表现在以下几个方面:所有者代表缺位、关联交易、内部人控制和经理人员的激励与约束失效。
  题目4:组织结构类型设计阶段的工作包括()四个环节。
  A.汇报关系设计
  B.战略确认
  C.价值链分析
  D.核心流程及技术类型分析
  E.组织结构类型设计
  答案:(BCDE)
  解析:组织结构类型设计阶段的工作包括战略确认、价值链分析、核心流程及技术类型分析和组织结构类型设计四个环节。
  题目5:常用的关键绩效指标主要有4种类型,主要包括:()。
  A.速度
  B.数量
  C.质量
  D.成本
  E.时限
  答案:(BCDE)
  解析:常用的关键绩效指标主要有4种类型:数量、质量、成本和时限。
  题目6:企业精神文化是指企业在生产经营过程中,受一定的社会文化背景、意识形态影响而长期形成的一种精神成果和文化观念。它包括:()。
  A.企业愿景
  B.企业使命
  C.企业价值观
  D.企业作风
  E.企业组织机构
  答案:(ABCD)
  解析:企业精神文化是指企业在生产经营过程中,受一定的社会文化背景、意识形态影响而长期形成的一种精神成果和文化观念。它包括:企业愿景、企业使命、企业价值观和企业作风。
  题目7:财务管理系统包括:()。
  A.内部审计
  B.ERP实施辅导
  C.内部控制制度
  D.投资规划
  E.会计信息系统优化
  答案:(ACE)
  解析:财务管理系统包括:财务管理子系统建设、母子企业财务控制、财务体制优化设计、内部控制制度设计、内部审计、会计信息系统优化、财务管理流程再造等内容。
  题目8:面试具有()等特点。
  A.直观性
  B.灵活性
  C.互动性
  D.主观性
  E.能动性
  答案:(ABCD)
  解析:面试具有直观性、灵活性、互动性、主观性等特点。
  

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